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Dieses Unternehmen wird aktuell mit durchschnittlich 4.39 von 5 Sternen bewertet (Note “Gut”). Grundlage hierfür sind 23 Kundenbewertungen auf 1 Bewertungsportal. Mehr Infos
Positiv
83%
Neutral
4%
Negativ
13%
Google
Google
23 Bewertungen
P
Patrick K

Antwort des Unternehmens
Vielen Dank für die 5-Sterne-Bewertung! Viele Grüße und weiterhin viel Erfolg!
J
Jennifer B

Antwort des Unternehmens
Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben Ihre Erfahrung mit unserem Standort zu bewerten. Viele Grüße und weiterhin ganz viel Erfolg!
A
Antje B

Tolles neues Team! Kann ich jederzeit weiterempfehlen.

L
leonardo k

Zufriedener konnte ich mit dem Service der beiden netten Damen der DEKRA Nina und Anja nicht sein. Sie waren steht’s liebevoll, zuvorkommend und sehr sympathisch und haben mich bei egal welcher Angelegenheit immer tatkräftig unterstützt. Sie haben all das nicht nur für mich gemacht, weil es ihr Job war, sondern weil man gemerkt hat, dass es ihnen wichtig ist, dass die Arbeitnehmer sich wohl fühlen und man sich gut um sie kümmert und das haben die

P
Patrick N

Super Zeitarbeitsfirma.

Ü
Überleben I

Sehr gute Firma Mega Chefin danke Nina auf viele Jahre

S
Sabine H

Ich Arbeite schon Lange da und muß sagen bin stolz im Team zu sein und ich glaube ich habe die beste Chefin Nina ....

T
Tom S

Sehr sehr zufrieden. 5 Sterne!!

G
Gabriele S

Wie immer top 👍🌹

J
Jennifer P

Alles bestens! Super freundlich und kompetent! Sehr zu empfehlen.

J
Julia S

Habe mich super aufgehoben gefühlt!

J
Jana S

Gute Mitarbeiterinnen! Vorallem Frau Herbel!!

A
A U

Wenn es gehen würde, würde ich auch -1 Stern geben... Antworten auf keine E-Mails egal wie höflich man mit denen kommunizieren möchte. Mitarbeiter sind pampig, egal ob am Telefon der am Standort. Hab selten so einen schlechten Service gesehen sowie erlebt.

A
Andreas G

Ich kann nur von dieser Firma abraten. Habe rund acht Monate für sie gearbeitet und mehr als einmal mich über die Arbeitsbedingungen beim Kunden beschwert. Es wurde als gesagt dass sie sich darum kümmern, aber geändert hat sich nichts. Als Arbeitgeber, was sie sind haben sie die flicht, sich darum zu kümmern das die Richtlinien eingehalten werden, oder das Personal abzuziehen. Aber nein dass geht ja nicht, geht nur Geld verloren.